Ein starkes Zeichen aus Crailsheim

Die Gerhard Schubert GmbH erhält erneut eine besondere Bestätigung: Das Unternehmen wurde zum zweiten Mal in Folge als „Great Place to Work“ zertifiziert.

Crailsheim Schubert
Der Verpackungsmaschinenhersteller Schubert aus Crailsheim wurde erneut als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Foto: Schubert

Für das Unternehmen ist diese Auszeichnung mehr als ein Siegel. Sie ist ein starkes Zeichen aus dem eigenen Team heraus. Denn Grundlage der Zertifizierung ist eine vertrauliche Befragung der Mitarbeitenden. Sie zeigt, wie Menschen ihr Arbeitsumfeld erleben. Dabei geht es unter anderem um Vertrauen, Zusammenarbeit, Führung, Fairness, Teamgeist und Identifikation mit dem Unternehmen.

Dass Schubert erneut zertifiziert wurde, passt zu einem Jubiläumsjahr, in dem der Blick nicht nur zurück geht. 60 Jahre Unternehmensgeschichte bedeuten bei Schubert auch 60 Jahre Verantwortung für Menschen, Kunden und die Region. Aus einem Familienunternehmen in Crailsheim ist ein international erfolgreicher Spezialist für Verpackungsmaschinen geworden.

Ein Arbeitgeber mit regionaler Strahlkraft

Schubert beschäftigt rund 1800 Mitarbeitende und zählt zu den prägenden Arbeitgebern in der Region. Das Unternehmen entwickelt und baut robotergestützte Top-Loading-Verpackungsmaschinen für Kunden auf der ganzen Welt. Eingesetzt werden die Maschinen unter anderem in der Lebensmittel-, Süßwaren-, Pharma-, Kosmetik- und technischen Industrie.

Hinter dieser internationalen Präsenz stehen Menschen aus Crailsheim und der Umgebung. In der Entwicklung, in der Montage, in der Produktion, im Service, in der Verwaltung und in vielen weiteren Bereichen arbeiten sie gemeinsam daran, Verpackungslösungen effizienter, flexibler und nachhaltiger zu machen.

Gerade deshalb hat die erneute „Great Place to Work“-Zertifizierung für Schubert eine besondere Bedeutung. Sie zeigt, dass Arbeitgeberattraktivität nicht nur durch moderne Technologien, internationale Projekte oder starke Produkte entsteht. Sie entsteht im Alltag. Durch Zusammenarbeit. Durch Vertrauen. Durch gute Führung. Und durch ein Umfeld, in dem Menschen gerne Verantwortung übernehmen.

Starke Beteiligung und positive Entwicklung

Die aktuelle „Great Place to Work“-Befragung wurde zum dritten Mal gemeinsam mit dem Institut durchgeführt. 74 Prozent der Mitarbeitenden haben teilgenommen. Das sind zwei Prozentpunkte mehr als bei der letzten Befragung. Für Schubert ist diese hohe Beteiligung ein wichtiges Signal. Sie zeigt, dass Mitarbeitende sich einbringen und die Entwicklung des Unternehmens aktiv begleiten möchten.

Auch die Ergebnisse haben sich positiv entwickelt. Die Gesamtzufriedenheit liegt nun bei über 70 Prozent. Besonders aussagekräftig ist die zentrale Frage der Befragung: „Alles in allem kann ich sagen, dies hier ist ein sehr guter Arbeitsplatz.“ 86 Prozent der Teilnehmenden stimmen dieser Aussage zu. Das entspricht einem Plus von zehn Prozentpunkten.

Sehr deutlich zeigt sich die Entwicklung auch in der Zusammenarbeit. 71 Prozent der Teilnehmenden sagen, dass bei Schubert über Abteilungs- und Teamgrenzen hinweg gut zusammengearbeitet wird. Für ein Unternehmen, dessen Maschinen und Services im Zusammenspiel vieler Fachbereiche entstehen, ist das ein wichtiger Wert.

Schubert Crailsheim
Begeisterte Mitarbeitende: Die Belegschaft schätzt Schubert als attraktiven Arbeitgeber. Foto: Schubert

Als Familienunternehmen denkt Schubert langfristig. Das gilt für Kundenbeziehungen, Innovationen und Investitionen. Es gilt aber auch für die Verantwortung gegenüber den Mitarbeitenden. Zu einem guten Arbeitsplatz gehören für Schubert nicht nur spannende Aufgaben und moderne Technologien. Ebenso wichtig sind verlässliche Rahmenbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Angebote, die den Alltag erleichtern. Ein Beispiel dafür ist die neue Betriebskita in Crailsheim. Sie unterstützt Familien bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und zeigt, wie wichtig Schubert langfristige Lösungen für Mitarbeitende sind.

Auch offenes und ehrliches Feedback wird zunehmend als selbstverständlicher Teil der Arbeit erlebt. Ein großes Angebot an Schulungen und Formaten für Mitarbeitende und Führungskräfte sorgt für stetige Weiterenwicklung. Dabei geht es darum, Orientierung zu geben, Verantwortung zu fördern und Feedback aktiv in den Arbeitsalltag einzubinden.

60 Jahre Schubert: bestätigt von den Menschen im Unternehmen

Die erneute „Great Place to Work“-Zertifizierung kommt für Schubert zu einem besonderen Zeitpunkt. Im Jubiläumsjahr blickt das Unternehmen auf 60 Jahre Entwicklung, Wandel und Wachstum zurück. Gleichzeitig richtet sich der Blick nach vorn.

Für Schubert ist klar: Ein gutes Arbeitsklima entsteht nicht durch eine Auszeichnung allein. Es entsteht jeden Tag neu. Durch Menschen, die zusammenarbeiten, Ideen einbringen, Lösungen finden und Verantwortung übernehmen.

Dass die Mitarbeitenden Schubert erneut als „Great Place to Work“ bestätigen, macht das Unternehmen stolz. Es ist Anerkennung und Ansporn zugleich. Für die nächsten Jahre. Für die Region. Und für eine Zukunft, in der Schubert als Familienunternehmen weiterwachsen, gestalten und Verantwortung übernehmen möchte.

Kontakt:

Gerhard Schubert GmbH
Verpackungsmaschinen
Gerhard-Schubert-Platz 1
74564 Crailsheim
Tel.: +49 7951 400-0
E-Mail: info@gerhard-schubert.de
www.schubert.group