Ausgabe 04/23

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Große Arbeitgeber

„Unternehmen brauchen Rechtssicherheit“
Volker Wissing, Bundesminister für Digitales und Verkehr, verspricht im Interview, Tempo bei Verwaltung, KI und Open Data zu machen

Mit Innovationen im Wettbewerb punkten
Worin Unternehmen der Region aktuell investieren

„Eigene interne Headhunter-Abteilung aufbauen“
Recruiting-Experte Peer Bieber gibt Tipps, wie die Personalakquise erfolgreich sein kann

„Der Anker für Mitarbeiterbindung“
Ein neuer HR-Report zeigt, was Angestellten wichtig ist

„Die Emotion wird oft unterschätzt“
Der Geschäftsführer von Bott erläutert im Interview, wie das Unternehmen weiter wachsen will

Mit Clusterinitiativen Innovationen vorantreiben
Wie Firmen von regionalen Netzwerken profitieren

Gemeinsam den Klimaschutz voranbringen
Unternehmen aus Heilbronn-Franken setzen sich für eine klimaneutrale Wirtschaft ein

 

Verpacker

Zwischen Funktionalität und Kreislaufwirtschaft
Markus Schmid vom SPI erklärt, wie die Verpackungsbranche eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft anstrebt

Mehr Transparenz
Regionale Firmen bereiten sich auf die EU-Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung vor

Die Zukunft liegt im vernetzten Denken
Das Packaging Valley Germany sieht sich als Sprachrohr für die Verpackungsbranche

 

Titel

Ideen brauchen Räume
Mit den Futurelabs in Lauda-Königshofen sollen Talente junger Menschen gefördert werden

 

Main-Tauber-Kreis

„Die Basis für gesellschaftlichen Wohlstand“
Landrat Christoph Schauder über den Landkreis, der sich in den letzten 50 Jahren stark verändert hat

Neue Impulse für die Sonnenstromnutzung
Wie das Projekt Solarinitiative die Energiewende voranbringt

„Die Kapazitätsgrenze scheint erreicht“
Die Flüchtlingssituation stellt den Kreis und die Kommunen vor Herausforderungen

Die Wertschöpfung bleibt vor Ort
Die H2 Main-Tauber GmbH will Grünen Wasserstoff klimagerecht bereitstellen

„Die Halbwertszeit des Wissens ist kurz“
Was den Studiengang Digital Business Management für Unternehmen der Region so besonders macht

 

Zentrum für ambulante Rehabilitation

„Der Bedarf an Reha und Therapie besteht definitiv”
Das ZAR Heilbronn vereint Reha, Therapie, Nachsorge, Prävention und Fitness

„Nach drei Monaten Training entwickelt sich eine Routine“
Wie Berufstätige mithilfe des Präventionsprogramms RV Fit gesund bleiben können

 

Jobmagazin

Perfekte Personalplattform
Mehr als 630.000 offene Stellen für Fachkräfte konnten 2022 nicht besetzt werden.

Soziale Kompetenzen als „Schmierstoffe“
Saskia-Nicole Reinfuss von der HS Heilbronn erklärt, wie auf den Fachkräftemangel reagiert werden kann

 

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