ITK-Branche Frauen
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Die IT-Branche braucht mehr Frauen

Der Bedarf an IT-Fachkräften wächst und der Nachwuchs bleibt aus: In Deutschland fehlen so viele IT-Fachkräfte wie noch nie. Die Bitkom-Branche will auch deshalb künftig verstärkt Mädchen und Frauen für IT-Berufe gewinnen. Eine Unternehmensbefragung, die […]

HR-Management
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Acht Trends für das HR-Management 2024

Die wirtschaftlichen Prognosen für 2024 schwanken zwischen Stagnation und Rezession. Je nach Branche und Geschäftsmodell stellt das Personalleiter des deutschen Mittelstands vor die Herausforderung, flexibel auf entstehenden Anpassungsbedarf reagieren und gleichzeitig eine solide Grundlage für […]

duales Studium
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Duales Studium so gefragt wie nie

Mit rund 138.000 Studierenden sind in Deutschland so viele Personen in einem dualen Studium eingeschrieben wie noch nie zuvor. Spitzenreiter ist Baden-Württemberg. Dies zeigt eine Auswertung des CHE Centrum für Hochschulentwicklung auf Basis der jüngsten […]

Weber-Hydraulik
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Karriere beim Spezialisten für Hydrauliklösungen

ANZEIGE Als international tätiger Spezialist für maßgeschneiderte und funktionssichere Hydrauliklösungen mit knapp 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an fünf Standorten in Deutschland, Österreich und Polen steht die WEBER-HYDRAULIK GMBH für ein unschlagbares Leistungsportfolio rund um Bewegung, […]

Präsenzarbeit
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Das Comeback der Präsenzarbeit

Für 2024 haben sich viele Unternehmen auf die Fahnen geschrieben, dass die Mitarbeitenden wieder mehr im Unternehmen und weniger im Homeoffice arbeiten sollen. „Back to Office“ lautet der Name des Trends, der das Comeback der […]